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직장 내 장애인 인식개선 교육신청서

직장 내 장애인 인식개선 교육신청서
※ 모든 사업주는 장애인에 대한 직장 내 편견을 제거함으로써 장애인 근로자의 안정적인 근무 여건을 조성하고 장애인 근로자 채용이 확대될 수 있도록 직장 내 장애인 인식개선 교육을 실시하여야 합니다.
사업주가 교육 실시 의무를 미이행하거나 사업주 및 교육기관의 장이 교육 실시 관련 자료 3년 보관 의무를 위반하는 경우 최대 300만원 이하의 과태료가 부과되며, 상시근로자 50인 이상 사업주는 매년 초 전년도 교육 실시 결과를 한국장애인고용공단으로 제출해야 합니다.
* 근거 법령 :		「장애인고용촉진 및 직업재활법」제5조의2(직장 내 장애인 인식개선 교육), 제86조(과태료), 시행령 제5조의2(직장 내 장애인 인식개선 교육) 등
기업현황	사업체명
	사업자번호
	소 재 지
강사지원	근로자수		명 (교육을 받고자 하는 사업장의 근로자 수)
	교육일시			(협의 과정에서 조정될 수 있음)
	교육방법	대면교육(사업장 방문) 비대면교육(실시간 화상교육)
※ 강사지원 사업의 경우 사업자열 상시근로자 5인 이상 300인 미만일 경우 지원가능하며, 한국장애인고용공단 직원의 상담을 통해 수행기관과 연계합니다. 단, 관련 예산 소진 시 지원이 어려울 수 있습니다.
신청일
신청인(담당자)		(이름)			(서명 또는 인)
		(부서)
		(직위)
		(전화)
		(휴대폰)
		(이메일)

필수 개인정보 수집·이용·제공 동의서 (직장 내 장애인 인식개선 교육신청용)

중소기업은행 귀중

귀행이 장애인 인식개선 교육 서비스 제공을 위하여 본인의 개인정보를 수집·이용·제공하고자 하는 경우에는 「개인정보보호법」에 따라 본인의 동의가 필요합니다.

[수집·이용에 관한 사항] 1. 수집·이용 목적 : 한국장애인고용공단 직장 내 장애인 인식개선 교육 무료 강사지원 2. 보유 및 이용기간 : 동의일로부터 서비스 제공 종료 후 3개월 3. 거부 권리 및 불이익 : 동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 개인정보의 수집·이용에 대한 동의는 서비스 이용을 위하여 필수적이므로 위 사항에 동의하셔야만 지원이 가능합니다. 4. 수집·이용 항목 : 신청인 성명, 부서, 직위, 휴대폰번호, 이메일

▶ 위 개인정보 수집·이용에 동의하십니까? 동의하지 않음 동의함

[제공에 관한 사항] 1. 제공받는 자 : 직장 내 장애인 인식개선 교육을 수행하는 한국장애인고용공단, 장애인 인식개선 사업 공동수행기관 2. 제공받는 자의 이용목적 : 장애인 구인서비스 제공 3. 제공받는 자의 보유 및 이용기간 : 동의일로부터 서비스 제공 종료 후 3개월 4. 거부 권리 및 불이익 : 동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 개인정보의 제공에 대한 동의는 서비스 이용을 위하여 필수적이므로 위 사항에 동의하셔야만 지원이 가능합니다. 5. 수집·이용 항목 : 신청인 성명, 부서, 직위, 휴대폰번호, 이메일

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중소기업 복지증진 프로그램 신청서


※ 거짓 구인광고를 하거나 거짓 구인조건을 제시하면 「직업안정법」 제47조에 따라 5년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금형을 받을 수 있음에 유념하시기 바랍니다.
기업 정보	기업명
	사업자 번호		- -
신청 인원
위에 적은 사항은 사실과 틀림이 없음을 확인합니다.
신청일
신청인				(서명 또는 인)
회사전화		- -
휴대폰		- -
이메일		@

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중소기업은행 귀중

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1.수집·이용에 관한 사항

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보유 및 이용기간	본 동의서를 제출한 시점부터 사업 종료 후 1개월까지 보유·이용됩니다. 이후에는 이용 목적과 관련된 사고조사, 민원처리, 법령상 의무이행을 위하여만 보유·이용됩니다.
거부 권리 및 불이익	동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 개인정보의 수집·이용에 대한 동의는 「중소기업 복지증진 프로그램」 신청을 위하여 필수적이므로 위 사항에 동의하셔야만 가입이 가능합니다.

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	사업자번호
	대표자명
	전화번호
	소 재 지
	업 종
	근로자수
구인사항	모집직종
	채용인원
	직무내용
	경력요건
	학 력
	고용형태		기간의 정함 없는 근로계약 기간의 정함이 있는 근로계약 시간제 기타
	모집기간		상시 기간 ()
근로조건	임금지급 형태 및 금액		연봉 월급 일급 시급 (원 이상)
	근무시간	교대없음 2교대 3교대 ( )
기타	(작업환경, 우대사항, 특이사항 등)
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신청일
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		(부서)
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